ここに書いてある給与体系って、大学独特の様な言い回しだけど、これって米国では一般にそうなんじゃないの？だからみんな自分の商品価値を高めて転職するんでしょ？ずっと同じ職場に居る人は無能な人材と見做されるのがアメリカなんじゃないの？